תכנים מרכזיים

מודל חיבורים | אסטרטגיה ארגונית לעידוד תעסוקת אנשים עם מוגבלויות. אילו פונקציות בארגון משפיעים על הצלחת הפרויקט וכיצד לרתום אותם למשימה

חניית נכים בתעסוקה | כיצד לאתר ולדרג את התפקידים בארגון המתאימים ביותר להעסקת אנשים עם מוגבליות

התנסות מעשית | כיצד בעזרת מודל חיבורים (links) מתמודדים עם אירועים מורכבים על פי אורח חייו של העובד. התרגולים בשילוב עובדי Call יכול המתמודדים עם מוגבלויות שונות

סיפורים וניסיון מהשטח | מנהלים מהחברה מספרים על חוויותיהם ורגשותיהם ועונים על שאלות המשתתפים.